Vacantes / Ingeniero DevOps 

Marca el ritmo de tu carrera

Todo el tiempo nos gusta conocer talento así no tengamos una vacante disponible, porque creemos que una oferta laboral para crecer, siempre es buena escucharla en cualquier momento. Déjanos tu hoja de vida y te contactaremos para realizar tu proceso de Pre-selección.

Ingeniero DevOps 

Vector Colombia - Perú
Vector-2 Computer Science

Estamos buscando personas apasionadas por mejorar la vida de la gente. Buscamos un ingeniero DevOps que nos ayude a fomentar estas prácticas para mejorar la calidad de software, velocidad, confiabilidad y seguridad de las aplicaciones digitales, basándote en los pilares de la cultura, trabajo colaborativo y automatización.

¿A qué retos te enfrentarás? 

  • Resolverás problemas proponiendo ideas y soluciones que garanticen resultados grandiosos.
  • Entenderás y gestionarás los ambientes que hacen parte del despliegue.
  • Construirás los pipelines de CI/CD para el ciclo de vida de desarrollo de software.
  • Vas a garantizar la integridad de cada uno de los repositorios de versionamiento, velando por el correcto uso de las estrategias de branching.
  • Velarás por la continuidad operativa de las plataformas y herramientas de apoyo para el equipo.
  • Apoyarás al equipo con las herramientas para versionar, revisar y garantizar un código de calidad.
  • Generarás diferentes alternativas de esquemas, tecnologías y herramientas a utilizar para garantizar los objetivos de los proyectos.
  • Ayudarás a tu equipo en la adopción cultural y estratégica de buenas prácticas DevOps.

¿Qué buscamos en ti? 

  • Tener experiencia en equipos de trabajo ágil bajo metodología Scrum.
  • Tener experiencia con alguna de las plataformas cloud como AWS, Azure y Google Cloud Platform.
  • Buen uso de repositorios basados en Git y estrategias de versionamiento.
  • Definir la documentación requerida y cumplir con los lineamientos establecidos en el gobierno DevOps, lineamientos de seguridad y arquitectura.
  • Dominar al menos una herramienta de automatización de CI/CD como Jenkins, Azure DevOps, CodePipeline o GitHub Actions.
  • Dominar herramientas de contenedores como Docker y Kubernetes. 
  • Dominar al menos una herramienta para análisis estático de código como SonarQube, Trivy, Snyk, Checkov.
  • Tener conocimientos en desarrollo de software en cualquier lenguaje de programación.
  • Capacidad para entender y aplicar los conceptos de programación orientada a objetos.
  • Conocimiento en bases de datos relacionales y no relacionales.
  • Tener conocimiento en construcción de pruebas unitarias.
  • Conocimiento en infraestructura como código (IaC) en Terraform o Cloudformation.

¿Qué nos encantaría encontrar? 

No es necesario, pero sería grandioso saber que cuentas con:

  • Experiencia en el uso de servicios AWS (Api Gateway, Lambda, DynamoDB, S3, EC2, CloudWatch, IAM, ECS, RDS, CodeCommit, CodeBuild, CodePipeline) o sus equivalentes en otros proveedores de nube.
  • Conocimientos en Platform Engineering.
  • Certificaciones activas de Amazon Web Services.
  • Experiencia en herramientas de monitoreo y observabilidad (Grafana/Prometheus, Datadog, Dynatrace, OpenTelemetry).
  • Entendimiento en estándares y frameworks de seguridad (OWASP, NIST).
  • Entendimiento en la construcción y ejecución de pruebas de performance (Jmeter, k6).

Recuerda...

Aprender cada día, innovar y crecer, formarán parte de tu día a día, acá serás el piloto de tu destino. ¿Te suena?, ¡postúlate y prepárate para marcar el ritmo de tu carrera!

Escala salarial

Colombia

  • Advance: entre 5.700.000 COP y 7.400.000 COP.
  • Senior: entre 8.300.000 COP y 9.900.000 COP.

Perú

  • Advance: entre 3.500 PEN y 4.600 PEN.
  • Senior: entre 5.200 PEN y 6.500 PEN.

Aplica aquí
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Construimos valor para ti:

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Aquí aumentarás de forma acelerada tu valor personal, potenciarás tus capacidades técnicas, de liderazgo, y comunicación.

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Trabajarás con grandes clientes en proyectos de alto impacto en el mundo y con conocimiento asimétrico.

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Cultura que mueve. Estarás rodeado de una comunidad de altos estándares, compañeros dignos de admirar, vivirás una cultura de autogestión y estarás acompañado de líderes que inspiran y son buena compañía.

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Vivirás el poder transformador de la educación con nuestro social commitment. Donde podrás apoyar iniciativas para ayudar a que jóvenes culminen exitosamente sus estudios.

Así vivirás el proceso de selección

1. Postulación

  • Postúlate a la vacante que más te guste llenando el formulario.

  • Revisa inmediatamente tu correo (recuerda revisar la bandeja de spam y promociones).

  • Allí recibirás las pruebas que darán inicio a tu proceso de selección.

2. Preselección

  • Mientras realizas las primeras pruebas, revisaremos tu perfil para garantizar que hagamos un match perfecto.

  • Si es así, te llamaremos para esclarecer tus expectativas. De lo contrario, te enviaremos un mail para contarte que no continúas con este proceso.

3. Conozcámonos

  • Recibirás en tu correo electrónico nuestra guía de supervivencia.

  • Luego recibirás otro correo en el que te daremos las instrucciones para que escribas un ensayo que nos permitirá conocer cómo crees que juntos podríamos crecer.

     

4. Entrevistas

  • Tendrás una entrevista con alguno de nuestros psicólogos.

  • Tendrás una entrevista técnica de acercamiento al rol que aspiras.

  • Es posible que ciertos roles tengan entrevistas adicionales con su equipo o los directivos, dependiendo del perfil. 

5. Contratación

  • Te haremos la oferta salarial y, si aceptas, te haremos una entrevista familiar, exámenes médicos y firma del contrato.

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